Un·e responsable de la coordination des Secteurs

Présentation - missions

Placé·e sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque, vous encadrez l’équipe des secteurs de la médiathèque constituée de 17 personnes et participez à l’organisation, au fonctionnement et à la gestion du réseau de lecture publique.

MISSIONS PRINCIPALES

En tant que responsable de la coordination des secteurs et plus directement des collections Adultes de la médiathèque :

  • Vous définissez, organisez et mettez en œuvre, en lien avec les deux responsables d’équipe, les travaux, les missions et les orientations liées à la gestion des espaces, des collections, des services et de l’accueil des publics au sein du secteur adulte.
  • Vous assurez les acquisitions, le développement et la gestion de certains fonds documentaires au sein de la collection du secteur Adulte de la médiathèque.
  • Vous coordonnez les opérations de désherbage réalisées par les différents secteurs sur l’ensemble des collections du réseau, et assurer le suivi de la réserve commune centralisée à la médiathèque.
  • Vous contribuez à la formation professionnelle de l’équipe sur les enjeux et évolutions actuels de la lecture publique et du métier de bibliothécaire.
  • Vous coordonnez l’organisation du service public et de l’accueil du public à la médiathèque.
  • Vous participez à l’accueil et au service public.

Vous êtes également chef·fe de projet sur l’élaboration, du suivi et de la coordination de la politique documentaire pour les collections des documents des bibliothèques du réseau (médiathèque, mediabus, bibliothèque des Chapélies) avec les différents responsables de collections et de secteurs.

Enfin, vous participez à la conception et à la programmation des actions culturelles et de médiation de la médiathèque, en développant partenariats et collaborations avec des interlocuteurs extérieurs : autres services de la ville, institutions, professionnels, scolaires, artistes et intervenants culturels et coordonnez en particulier celles dédiées aux publics adultes et adolescents.

  • Structure de recrutement: Médiathèque
  • Localisation géographique : Place Charles de Gaulle, BRIVE-LA-GAILLARDE, 19100 (voir la carte Google Maps)
  • Type d'employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions d'exercice

Lieu de travail : Affectation permanente à la Médiathèque, place Charles de Gaulle, 19100 Brive. Déplacements ponctuels sur les autres sites et bibliothèques du réseau.

Temps de travail : poste à temps complet, 35h hebdomadaires sur 4,5 jours ou 38h30 hebdomadaires sur 5 jours, du mardi au samedi.

Profil recherché

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

SAVOIRS

  • Concours d’Assistant de conservation. Une formation initiale ou une compétence professionnelle particulière dans les domaines des sciences humaines et sociales serait un plus.
  • Bon niveau de culture générale et littéraire, connaissance approfondie de l’actualité et de la production éditoriale ; capacité à constituer, gérer et enrichir une collection documentaire.
  • Connaissance de l’évolution et des enjeux actuels de la lecture publique, connaissance et maîtrise du fonctionnement administratif et budgétaire des bibliothèques publiques.

SAVOIR-FAIRE

  • Capacité à définir et mettre en œuvre une politique documentaire, afin d’assurer la gestion intellectuelle, scientifique et budgétaire d’une collection, en fonction du contexte et des orientations définis pour l’établissement et ses publics.
  • Capacité à mettre en œuvre une médiation culturelle et la programmation d’actions auprès des publics, en adéquation avec les objectifs, les moyens et les attentes définis.
  • Maîtrise des normes de traitement informatisé des documents et de classification documentaire (catalogage, indexation et cotation des livres imprimés) ; pratique et maîtrise d’un logiciel de gestion documentaire – idéalement Orphée.net.
  • Maîtrise des outils informatiques et des principaux logiciels de bureautique ; bonne pratique d’Internet et bonne connaissance des enjeux, fonctionnalités et usages du web.
  • Capacités à la conduite de projets : analyse et évaluation, initiative et proposition, responsabilité, autonomie.
  • Capacités managériales : expérience de la gestion, de l’encadrement et de l’animation d’équipe ; capacité à travailler en transversalité auprès de différentes équipes, sites et responsables, à animer une réflexion constructive et à fédérer autour d’objectif communs.

SAVOIR-ÊTRE

  • Capacités relationnelles : accueil, service et aide du public, écoute et attention, disponibilité.
  • Capacités pédagogiques et de communication ; aisance d’expression, de rédaction et de communication.
  • Capacités organisationnelles : rigueur, méthodologie, dynamisme, efficacité.
  • Date limite de candidature: Lundi, 2. octobre 2017

Contact et informations

Pour tous renseignements complémentaires, merci de bien vouloir contacter Madame Claire BOYER, Directrice de la médiathèque au 05-55-18-17-50

Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en précisant l’intitulé du poste à :

Monsieur Frédéric SOULIER, Maire de Brive-la-Gaillarde
Hôtel de Ville - BP 80 433 - 19 312 BRIVE Cedex

ou par mail :

avant le Lundi 2 Octobre 2017