Responsable du secteur collections

OFFRE D'EMPLOI

    Fonction/métier :  Responsable du service documentation

    Niveau de responsabilité :  B

    Type de contrat :  CDI

    Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

    Date limite de candidature :  01/10/2019

    Date de prise de fonction :  01/11/2019

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Contact et informations

Renseignements : Mme Brigitte Hua - Directrice de la bibliothèque - Tel : 04 76 75 40 63

Lettre de motivation et curriculum vitae sont à adresser à :
Monsieur le Maire - 36, avenue du Général de Gaulle - 38120 Saint-Egrève
ou par courriel (en format PDF)  : maire@mairie-st-egreve.fr

Avant : le 1er octobre 2019
Jury de recrutement le : Jeudi 10 octobre 2019

Nom de l'employeur : Mairie de Saint-Egrève

PRÉSENTATION - MISSIONS
Au sein de la bibliothèque de Saint-Egrève (16 000 habitants), responsabilité du secteur « Collections » :
- Définir et encadrer la gestion des collections dans sa globalité, en favorisant la transversalité
- Encadrer et animer les agents du secteur
- Être force de proposition pour l'ensemble du service bibliothèque en collaboration avec la responsable de la bibliothèque
- Participation à toutes les missions de la bibliothèque : accueil du public, animations culturelles, valorisation des ressources
- Conduire le projet de mise en place de la politique documentaire
- Conduire le diagnostic du circuit du document
- Créer et actualiser les outils et les procédures du secteur
- Participer à la construction et au suivi du budget prévisionnel
- Garantir la qualité du fonctionnement du secteur
- Proposer annuellement à la direction les orientations de la politique documentaire
- Collaborer à la valorisation des collections
- Proposer et assurer le suivi des évolutions du SIGB
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme relatif aux Métiers du livre exigé (DUT ou licence professionnelle)

- Maîtriser les techniques et logiciels de bibliothéconomie et bureautique
- Savoir conduire une politique documentaire
- Savoir utiliser des outils d'évaluation
- Savoir animer une équipe dans le contexte de la transversalité
- Savoir valoriser les services de la bibliothèque
- Aptitude au management et au travail en équipe
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
- Horaires de travail jusqu'à 19h certains jours, travail le samedi et en soirée
- Congés à articuler avec les besoins de fonctionnement du service
- Disponibilité pour des réunions ou animations hors des horaires habituels