Directeur.rice de bibliothèque

OFFRE D'EMPLOI

    Fonction/métier :  Directeur / Directrice de bibliothèque

    Niveau de responsabilité :  A

    Type de contrat :  Recrutement statutaire ou contractuel

    Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

    Date limite de candidature :  30/06/2019

    Date de prise de fonction :  01/07/2019

    Rémunération :  Rémunération indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle

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Contact et informations

Adresser candidature par voie postale ou par courriel :
recrutement@ville-rivedegier.fr
A l'attention de Mme L. PERONNET, DRH

Nom de l'employeur : Commune de Rive de Gier (42)

Adresse : Rue de l'Hôtel de Ville , 42800 RIVE DE GIER

PRÉSENTATION - MISSIONS

La Ville de Rive de Gier recrute son.sa directeur.trice de médiathèque.

Missions principales : * Manage, organise coordonne et anime le service * Rôle RH au sein de l'établissement * Élabore et suit le budget * Contribue à la définition du rôle et de la place de la médiathèque dans les politiques publiques de la collectivité. * Conduit le projet d'établissement * Programme et conduit les orientations documentaires * Développe et anime les projets partenariaux. * Évalue les résultats de l'équipement * Organise l'accueil et la prise en charge du public * Collabore avec les autres services culturels de la ville à l'élaboration de projets * Collabore avec le service communication en matière d'information et de diffusion. * Définit les orientations en matière d'acquisition, conservation, systèmes d'information * Organise et met en œuvre les animations * Régisseur principal * Suivi du projet " médiathèque en réseau " SIPG * Participation à la réunion de direction * Concertation avec les instances intercommunales Missions complémentaires : * Responsable secteur adulte par interim * Conseil technique auprès des associations et partenaires locaux


PROFIL RECHERCHÉ
Compétences requises :
- Maîtrise des politiques publiques en matière culturelle
- Aptitudes au développement et à l'animation de projets partenariaux
- Aptitudes à la gestion et à l'organisation
- Rigueur et méthodologie
- Disponibilité
- Sens du service public

Expérience dans :
* L'encadrement de personnel
* La gestion d'équipes
* La gestion budgétaire.
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE