Médiathécaire chargé·e du numérique
OFFRE D'EMPLOI
OFFRE D'EMPLOI
Fonction/métier : Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
Niveau de responsabilité : B
Type de contrat : Recrutement statutaire ou contractuel
Type d’employeur : Fonction publique territoriale
Date limite de candidature : 10/03/2021
Contact et informations
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 10 mars 2021 à :
Monsieur le Maire – Hôtel de Ville – 21 rue de Rochepinard – 37550 Saint-Avertin
ou par courrier électronique à recrutement@ville-saint-avertin.fr
Entretiens de recrutement prévus la semaine du 22 mars 2021
Renseignements auprès de Madame Céline Halbout, directrice des affaires culturelles
au 02.47.48.48.61 ou chalbout@ville-saint-avertin.fr
Nom de l'employeur : Ville de Saint-Avertin
Adresse : Hôtel de Ville – 21 rue de Rochepinard , 37550 Saint-Avertin
PRÉSENTATION - MISSIONS
CONTEXTE
La Ville de Saint-Avertin
(15 449 habitants)
Membre de Tours Métropole Val de Loire (Indre-et-Loire – Région Centre Val de Loire)
Recrute à temps complet pour la médiathèque
(Direction des affaires culturelles – Pôle des services à la population)
Un·e médiathécaire chargé·e du numérique
Cadre d’emploi des assistants de conservation / adjoints du patrimoine
Poste à pourvoir dès que possible
Situé au sein d’un vaste parc arboré, le château du Domaine de Cangé devenu médiathèque en 2012, allie patrimoine architectural et outils contemporains. Outre les fonds traditionnels (jeunesse, BD, roman, presse, etc.), elle est dotée d’un espace dédié aux jeux vidéo et de nombreux outils numériques (casques à réalité virtuelle, automates de prêt, liseuses, etc.) constituant un des axes notoires de son projet. La médiathèque accueille chaque année près de 3000 abonnés.
MISSION
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de la médiathèque, et au sein d’une équipe de 9 agents, vous contribuez à la mise en œuvre et à la promotion des activités numérique de l’établissement ainsi qu’à l’accueil des publics.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
1) Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie numérique de l’établissement :
- Gérer l’acquisition, la gestion et la valorisation des ressources numériques,
- Concevoir un programme d’animations à destination d’un public varié,
- Mener une veille prospective en matière de développement numérique en médiathèque.
2) Administrer les outils informatiques et numériques :
- Gérer le parc informatique et numérique : ordinateurs, tablettes, consoles de jeux, casques à réalité virtuelle, etc,
- Administrer le SIGB,
- Assurer la maintenance de base des équipements,
- Accompagner l’équipe dans l’acquisition des outils et dans la mise œuvre de projets à dimension numérique.
3) Accueillir les publics :
- Organiser et animer des ateliers,
- Assurer l’accueil du public,
- Organiser la gestion des prêts et retours du matériel numérique,
- Participer aux accueils de groupes.
4) Contribuer à la promotion des activités de l’établissement via le site web et les réseaux sociaux :
- Contribuer à la création de contenus,
- Participer à la réalisation de supports de communication.
La Ville de Saint-Avertin
(15 449 habitants)
Membre de Tours Métropole Val de Loire (Indre-et-Loire – Région Centre Val de Loire)
Recrute à temps complet pour la médiathèque
(Direction des affaires culturelles – Pôle des services à la population)
Un·e médiathécaire chargé·e du numérique
Cadre d’emploi des assistants de conservation / adjoints du patrimoine
Poste à pourvoir dès que possible
Situé au sein d’un vaste parc arboré, le château du Domaine de Cangé devenu médiathèque en 2012, allie patrimoine architectural et outils contemporains. Outre les fonds traditionnels (jeunesse, BD, roman, presse, etc.), elle est dotée d’un espace dédié aux jeux vidéo et de nombreux outils numériques (casques à réalité virtuelle, automates de prêt, liseuses, etc.) constituant un des axes notoires de son projet. La médiathèque accueille chaque année près de 3000 abonnés.
MISSION
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de la médiathèque, et au sein d’une équipe de 9 agents, vous contribuez à la mise en œuvre et à la promotion des activités numérique de l’établissement ainsi qu’à l’accueil des publics.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
1) Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie numérique de l’établissement :
- Gérer l’acquisition, la gestion et la valorisation des ressources numériques,
- Concevoir un programme d’animations à destination d’un public varié,
- Mener une veille prospective en matière de développement numérique en médiathèque.
2) Administrer les outils informatiques et numériques :
- Gérer le parc informatique et numérique : ordinateurs, tablettes, consoles de jeux, casques à réalité virtuelle, etc,
- Administrer le SIGB,
- Assurer la maintenance de base des équipements,
- Accompagner l’équipe dans l’acquisition des outils et dans la mise œuvre de projets à dimension numérique.
3) Accueillir les publics :
- Organiser et animer des ateliers,
- Assurer l’accueil du public,
- Organiser la gestion des prêts et retours du matériel numérique,
- Participer aux accueils de groupes.
4) Contribuer à la promotion des activités de l’établissement via le site web et les réseaux sociaux :
- Contribuer à la création de contenus,
- Participer à la réalisation de supports de communication.
PROFIL RECHERCHÉ
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
- Expérience souhaitée sur un poste similaire.
SAVOIRS :
- Parfaite maîtrise des applications métiers (logiciel de gestion et traitement de documents, fonctionnement d’un SIGB, portail), des outils de communication web et des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint etc.)
- Connaissances en programmation, robotique, jeux vidéo
- Connaissances du domaine de la lecture publique et des enjeux liés au numérique
SAVOIR-FAIRE :
- Aptitudes à la communication auprès des publics et au sein d’une équipe
- Capacités à concevoir et assurer la médiation des nouvelles technologies auprès de tous les publics
- Travail en transversalité au sein de l’équipe
- Capacités à organiser son travail
- Savoir rendre-compte
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens affirmé du service public
- Être force de proposition
- Adaptabilité, réactivité
- Polyvalence, organisation, autonomie
- Esprit d’initiative, dynamisme
- Qualité d’écoute
- Expérience souhaitée sur un poste similaire.
SAVOIRS :
- Parfaite maîtrise des applications métiers (logiciel de gestion et traitement de documents, fonctionnement d’un SIGB, portail), des outils de communication web et des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint etc.)
- Connaissances en programmation, robotique, jeux vidéo
- Connaissances du domaine de la lecture publique et des enjeux liés au numérique
SAVOIR-FAIRE :
- Aptitudes à la communication auprès des publics et au sein d’une équipe
- Capacités à concevoir et assurer la médiation des nouvelles technologies auprès de tous les publics
- Travail en transversalité au sein de l’équipe
- Capacités à organiser son travail
- Savoir rendre-compte
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens affirmé du service public
- Être force de proposition
- Adaptabilité, réactivité
- Polyvalence, organisation, autonomie
- Esprit d’initiative, dynamisme
- Qualité d’écoute
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
- Temps complet (du mardi au samedi),
- Travail transversal avec d’autres services et partenaires extérieurs,
- Travail possible le dimanche et en soirée,
- Présence lors des événements in-situ et hors les murs.
- Travail transversal avec d’autres services et partenaires extérieurs,
- Travail possible le dimanche et en soirée,
- Présence lors des événements in-situ et hors les murs.