Un.e Responsable de l'action culturelle, éducative et sociale

OFFRE D'EMPLOI

    Fonction/métier :  Bibliothécaire

    Niveau de responsabilité :  A

    Type de contrat :  Recrutement statutaire ou contractuel

    Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

    Date limite de candidature :  02/05/2019

    Date de prise de fonction :  01/05/2019

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Contact et informations

Lettre de motivation et cv à :

Monsieur Patrick Jarry

88-118  rue du 8 Mai 1945

92000 Nanterre



www.nanterre.fr "offre d'emploi" ou accueil.drh@mairie-nanterre.fr


Nom de l'employeur : Mairie de Nanterre (92)

Adresse : 88-118 rue du 8 Mai 1945 , 92000 NANTERRE

PRÉSENTATION - MISSIONS
Au sein d’un réseau de cinq médiathèques, vous êtes chargé.e du développement de l’action culturelle, éducative et sociale du réseau des médiathèques.

A ce titre, vous animez un pôle transversal « action culturelle », en lien avec les responsables des établissements, les autres responsables de pôles (Publics, Numérique, Politique Documentaire) et la direction des médiathèques.

ACTIVITES PRINCIPALES :
1/ Coordination du pôle Action Culturelle, Educative et Sociale
- Impulsion, coordination et mise en œuvre d’une politique d’action culturelle éducative et sociale cohérente et coordonnée sur le réseau des médiathèques
- Proposition et déclinaison d’actions innovantes dans ce domaine
- Développement d’actions en direction des différents publics :
o Tout-public : rendez-vous réguliers, projets structurants (temps forts nationaux, régionaux, départementaux, ville...), initiatives construites en lien avec des partenaires locaux (institutionnels et/ou associatifs)
o Scolaires, périscolaires et étudiants : groupes constitués (crèches, primaire, secondaire, étudiants), dans et hors temps scolaires (Plan d’Education artistique et culturelle, plan Réussite éducative, …)
o Publics éloignés et empêchés, en lien avec les partenaires locaux : CCAS, maison d’arrêt, hôpitaux, centres sociaux, associations sociales…

2/ Accueil des publics :
Participe au service public dans les différents lieux
PROFIL RECHERCHÉ
Maîtrise des enjeux du développement culturel et de la lecture publique
Sens du service public
Connaissance des questions liées au numérique en bibliothèque/médiathèque et des outils métier
Sens de l’innovation et créativité
Maîtrise de la conduite de projet et du management transverse
Sens des relations publiques et du travail partenarial.
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
HORAIRES ET CONTRAINTES PARTICULIERES :
Dans le cadre du règlement intérieur des 35 heures
Travail du mardi au samedi
Pas de temps partiel le mercredi ou le samedi
Travail 4 à 5 dimanches matins par an
Disponibilité en soirée sur certaines manifestations et animations du réseau des médiathèques (y compris le dimanche)
Port de charges.