Adjoint·e du patrimoine (f/h)

OFFRE D'EMPLOI

    Fonction/métier :  Adjoint / Adjointe territorial du patrimoine

    Niveau de responsabilité :  C

    Type de contrat :  Recrutement statutaire

    Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

    Date limite de candidature :  31/05/2021

    Date de prise de fonction :  01/06/2021

    Rémunération :  indiciaire + régime indemnitaire

Retour à la liste des offres
Contact et informations

Pour postuler :
Poste ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d’intérêt.

Merci d’adresser CV et lettre de motivation en indiquant la référence PT01000/ZY
Avant le 30 avril 2021 à :
courrier@ivry94.fr

Ou à Monsieur le Maire,
Esplanade Georges Marrane,
94205 Ivry-sur-Seine CEDEX

Nom de l'employeur : Mairie d'Ivry-sur-Seine 94200

Adresse : Ivry-sur-Seine , 94200 Ivry-sur-Seine

PRÉSENTATION - MISSIONS
CONTEXTE
Située aux portes de Paris, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, la ville d’Ivry-sur-Seine offre à l’ensemble de ses 62 000 habitants des services et équipements publics variés et de qualité, qui s’inscrivent dans un projet municipal innovant, citoyen, solidaire et porteur de transition écologique. Fortement attachée aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, d’émancipation et d’accès aux droits, Ivry-sur-Seine met au cœur de son ambition sociale et écologique la participation de l’ensemble des ivryen.nes et des agent.es.

Ville plurielle, solidaire, dynamique située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, la ville d’Ivry-sur-Seine recherche un.e adjoint.e du patrimoine de ses médiathèques en répondant aux besoins de la population en matière de développement des connaissances et de savoirs mais aussi en assurant la diffusion et le prêt de documents culturels (livres, supports audio-visuels et numériques).

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du responsable du secteur jeunesse, l’agent·e contribue au sein de l’équipe jeunesse au bon fonctionnement général de la médiathèque et favorise l’accès à tous à la culture. Il·elle accueille et conseille le public et plus particulièrement le jeune public, tout en contribuant au suivi des collections qui lui sont destinées.

1) Accueil du public :
- Accueillir, informer et accompagner les publics,
- Aide à la recherche documentaire.

2) Référent·e circuit du document :
- Assurer la réception et le suivi des commandes jeunesse, en lien avec les responsables de domaines fictions et documentaires,
- Assurer le traitement documentaire : catalogage et équipement.

3) Médiation et accueil de groupes :
- Concevoir et mettre en œuvre des accueils de groupes de la petite enfance aux scolaires maternelles et élémentaires,
- Participer aux animations lectures régulières et activités de la médiathèque dans et hors les murs,
- Médiation des ressources fictions et documentaires sous toutes ses formes,
- Participer et développer l’action culturelle du secteur et la valorisation du fonds.
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience confirmée sur un poste similaire,
- Formation souhaitée DUT métiers du livre ou formation littéraire,
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciel médiathèque,
- Disponibilité et sens du service public, capacité d’écoute,
- Goût pour le travail d’équipe,
- Curiosité intellectuelle, capacité d’adaptation, de réflexion et de polyvalence,
- Très bonnes qualités relationnelles, connaissance des évolutions et enjeux du métier.