Dix années de gestion des entreprises culturelles
Un bilan au service des bibliothèques
- Auteur : Chabrillat, Jacques
- Résumé en allemand : Die Bibliotheken und ihre Entwicklung, die ihre Führung betreffenden Fragen : dürfen die in anderen Teilen des kulturellen Bereichs bestätigten Entwicklungen den heutigen Nachdenken hilfen ? Der Begriff des kulturellen Unternehmens ist vor etwa zehn Jahren aufgetaucht. Inzwischen wurden die Führungspraktiken in mehreren Gebieten des kulturellen Bereichs vollkommen verändert durch die Einführung gewisser Begriffe und Methoden der Handelswirtschaft, sowie die Gestaltung selbst der zuständigen Berufe. Der Aufsatz stellt zuerst einen synthetischen Überblick dieser technischen und begrifflichen Entwicklungen vor, um danach Aussichten zu eröffnen, was die schon festgestellte Entwicklung der Führungspraktiken in den Bibliotheken angeht : was für Zwecke, Interessen, Grenzen und etwaige Bremsen zu betrachten sind ? Wie kÖnnen doch die verfolgten Arbeiten, die Forschung und die Erfahrung in der Beziehung zu "kulturellen Unternehmen" der Aufklärung heutiger Nachdenken über die Führung der Bibliotheken beitragen, was die angewandten Techniken sowie besonders die Rolle der Anstalten und deren Zwecke betrifft ?
- Résumé en anglais : The idea of cultural concern emerged about ten years ago. During this period, management practices throughout entire pieces of the cultural sector have greatly changed ; on one part with the integration of concepts and methods from commercial economy, on the other part about the very conception of the professions themselves. This text presents at first a synthetic panorama of these technical and conceptual changes, and secondly tries to draw prospects as regards an already perceptible evolution in management practices within libraries : what are the stakes, the interests, the limits, the possible brakes ? Can research works and experience acquired in cultural concerns be mobilized to clarify the present proposals about library management, within handling techniques, but also, and above all, about the consideration about the role, the object.
- Résumé : Le concept d'entreprise culturelle a émergé il y a maintenant une dizaine d'années. Pendant cette période, des pans entiers du secteur culturel ont vu leurs pratiques de gestion fortement évoluer, d'une part par l'intégration de concepts et méthodes issus de l'économie marchande, d'autre part sur la conception même des métiers concernés. Le présent texte vise, dans une première partie à présenter un panorama synthétique de ces évolutions tant techniques que conceptuelles ; dans un deuxième temps il tente de tracer des perspectives de l'évolution déjà perceptible des pratiques de gestion au sein des bibliothèques : quels sont les enjeux, les intérêts, les limites, les freins éventuels ? En quoi les travaux, recherches, l'expérience acquise dans les " entreprises culturelles " peuvent-ils être mobilisés pour éclairer les réflexions actuelles sur la gestion des bibliothèques, au sein des techniques manipulées, mais aussi et surtout sur la réflexion quant au rôle, à l'objet.
- Paru dans le numéro : n°3 : Les bibliothèques saisies par l'économie
- Licence de diffusion : Tous droits réservés
- Format : Fichier XML
- Étendue : 40709
- Date de publication : 1994
- Langue : fr
- Sujet(s) : bibliothèque , France , gestion
- Type de ressource : Text
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