Statuts, fonctions et organigrammes
Réflexion sur les métiers des bibliothèques
- Auteurs : Calenge, Bertrand, Pastor, Jean-Louis
- Résumé en allemand : Die statutarische Reform der Bibliothekskörperschaft war wegen der Entwicklung der verschiedenen öffentlichen Laufbahnen und der Veranderung des Amtes der Bibliothekare unentbehrlich. Die neuen Statuten modernisieren ja die vorige statutarische Stuktur ; sie lassen auch eine neue Arbeitsplanung in den Bibliotheken erscheinen, deren Entwurf seit einigen Jahren unerwartet und unerkannt enstand. Es ist denn nötig, die Konsequenzen der Verkündung dieser neuen Statuten kritisch auszuwerten, wenn die Übergangsperiode auch die Überlegung verwirren soll. Die fast gleichen Probleme werden au?erdem gestellt im staatlichen öffentlichen Dienst sowie bei den Gebietskörperschaften. Durch diese Analyse wird festgestellt, daB die neuen Statuten eine Anordnung der Bibliotheken bestätigen nach den Berufen, die als Zuständigkeit, Gewandtheit und Fachidentität gelten. So müssen die Konsequenzen dieser allgemeinen statutarischen "Revolution" so schnell wie möglich gezogen werden, im Bereich der Bibliotheksanordnung sowie der Personal- und Beschäftigungsverwaltung und der Ausbildungspolitik.
- Résumé en anglais : The statutory reform of the library personnel was necessary because of the evolution of the different paths of the state public service and of a change in the librarians' functions. However, the new statutes do not simply modernize the old statutory structure but bring up to date a new organization of the tasks within the libraries, apparent for several years without being expected or accepted. It tums out that it is now necessary to analyze the consequences of the publication of these new statutes. Otherwise the same problematic can be found with equivalent words within the state public service as well as within the territorial public service. The result of this analysis is that the new corps cover an organization of the libraries by professions understood as competence, savoir-faire, professional identity. Therefore it is urgent to see the consequences of this statutory "revolution" which is imperative for everybody, for the libraries organization, for the personnel and jobs management, and for the training politics.
- Résumé : La réforme statutaire des personnels des bibliothèques était nécessaire du fait de l'évolution des différentes filières de la fonction publique et en raison de la transformation des fonctions des bibliothécaires. Cependant, les nouveaux statuts ne modernisent pas simplement l'ancienne structure statutaire mais mettent à jour une nouvelle organisation du travail dans les bibliothèques qui se dessinait depuis quelques années sans pour autant qu'elle soit attendue et acceptée. Il s'avère donc nécessaire d'analyser les conséquences de la publication de ces nouveaux statuts même si la période transitoire brouille les pistes de réflexion. Par ailleurs on peut constater que la même problématique se rencontre dans des termes homologues dans la fonction publique d'Etat comme dans la fonction publique territoriale. De cette analyse il résulte que les nouveaux corps recouvrent une organisation des bibliothèques par métiers entendus comme compétence, savoir faire, identité professionnelle. Il s'avère donc urgent de dégager les conséquences de cette " révolution " statutaire qui s'impose à tous, tant dans le domaine de l'organisation des bibliothèques, que dans celui de la gestion des personels et des emplois ainsi que dans la politique de formation.
- Paru dans le numéro : n°4 : Les métiers des bibliothèques, les chercheurs et la documentation...
- Licence de diffusion : Tous droits réservés
- Format : Fichier XML
- Étendue : 71991
- Date de publication : 1994
- Langue : fr
- Sujet(s) : bibliothèque , France , gestion , personnel , statut
- Type de ressource : Text
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