BIBLIOTHECAIRE
OFFRE D'EMPLOI
OFFRE D'EMPLOI
Fonction/métier : Bibliothécaire
Niveau de responsabilité : A
Type de contrat : CDI
Type d’employeur : Fonction publique territoriale
Date limite de candidature : 17/11/2020
Contact et informations
Lettre de motivation + CV avant le 17 novembree 2020
par courrier : Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Place d'Armes, 90 020 BELFORT CEDEX
par courriel : recrutements@grandbelfort.fr
Nom de l'employeur : VILLE DE BELFORT
Adresse : Place d'Armes , 90 000 BELFORT
PRÉSENTATION - MISSIONS
Responsabilité du secteur jeunesse
Encadre et anime l'équipe du secteur jeunesse
Organisation et suivi du travail
Gestion des congés
Coordonne les acquéreurs de son pôle
Impulsion et définition de projets, travaille en pluridisciplinarité
Suivi des actions, mise en œuvre et évaluation
Développe des animations à destination du public
Expositions, sélections thématiques, coups de coeur, apéro-lecture
Accueil de groupes, notamment scolaires
Contribue au portail Internet
Participe à l'accueil du public
Participe au fonctionnement interne du service
Renseignement, orientation, conseil / prêt-retour / gestion des conflits
Membre de l'équipe de direction
Force de propositions
Participe et contribue au développement et à l’adaptation des ressources
Relaie et accompagne les décisions de la direction
Evaluation
Elaboration de bilans d'activité
Développe des actions Hors les murs en binôme
Coordonne l'action des bénévoles impliqués
Développe les partenariats extérieurs
Encadre et anime l'équipe du secteur jeunesse
Organisation et suivi du travail
Gestion des congés
Coordonne les acquéreurs de son pôle
Impulsion et définition de projets, travaille en pluridisciplinarité
Suivi des actions, mise en œuvre et évaluation
Développe des animations à destination du public
Expositions, sélections thématiques, coups de coeur, apéro-lecture
Accueil de groupes, notamment scolaires
Contribue au portail Internet
Participe à l'accueil du public
Participe au fonctionnement interne du service
Renseignement, orientation, conseil / prêt-retour / gestion des conflits
Membre de l'équipe de direction
Force de propositions
Participe et contribue au développement et à l’adaptation des ressources
Relaie et accompagne les décisions de la direction
Evaluation
Elaboration de bilans d'activité
Développe des actions Hors les murs en binôme
Coordonne l'action des bénévoles impliqués
Développe les partenariats extérieurs
PROFIL RECHERCHÉ
BAC+3 minimum avec une expérience
dans une fonction similaire
• connaissance des supports culturels et
de l’environnement territorial des
bibliothèques
• maîtrise des outils bureautiques et des
logiciels métiers
• compétences en animation d'équipe
• sens du contact et du service public
• aptitude pour la prise de parole en public,
l' animation de réunions et de groupes
• sens du travail en équipe, adaptabilité,
discrétion
• rigueur, esprit d'initiative
• créativité, autonomie
dans une fonction similaire
• connaissance des supports culturels et
de l’environnement territorial des
bibliothèques
• maîtrise des outils bureautiques et des
logiciels métiers
• compétences en animation d'équipe
• sens du contact et du service public
• aptitude pour la prise de parole en public,
l' animation de réunions et de groupes
• sens du travail en équipe, adaptabilité,
discrétion
• rigueur, esprit d'initiative
• créativité, autonomie
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
Du mardi au samedi.
Disponibilité ponctuelle en soirée.
Disponibilité ponctuelle en soirée.