OFFRE D'EMPLOI
Fonction/métier : Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
Niveau de responsabilité : B
Type de contrat : Recrutement statutaire
Type d’employeur : Ville de Paris
Date limite de candidature : 01/12/2020
Date de prise de fonction : 23/10/2020
Rémunération : Rémunération statutaire
CV et LM par mail à Mme Herbé Muriel, adjointe au chef du bureau des bibliothèques et de la lecture:
muriel.herbe@paris.fr
Indiquer impérativement votre corps et votre grade lors de l'envoi de votre CV et de votre LM
Nom de l'employeur : Mairie de Paris - Bibliothèque Jacqueline de Romilly
Adresse : 16, avenue de la Porte de Montmartre , 75018 Paris
La bibliothèque, animée par une équipe de 17 agents, se veut avant tout un établissement de proximité, au service des habitants. Elle s’attache à développer une politique d’action culturelle et de partenariats dynamique, dans une logique de médiation auprès de publics parfois éloignés des pratiques culturelles. Si vous voulez rejoindre une équipe volontaire et participer à des projets transversaux, rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du directeur et du directeur adjoint, et en collaboration continue avec l’ensemble de l’équipe, le médiateur ou la médiatrice s’investira activement dans la recherche et l’accompagnement des publics éloignés, de façon à renforcer et faciliter leur appropriation de la bibliothèque. Il ou elle veillera à la cohabitation harmonieuse des publics dans les divers espaces de l’établissement.
Missions :
• Enrichir la réflexion stratégique de l’établissement dans les domaines de la médiation culturelle, le vivre ensemble et la participation des publics
• Participer à l’élaboration de la programmation culturelle et à l’animation des événements programmés, dans un souci de médiation à destination des publics éloignés.
• Accompagner les enfants et adolescents dans l’appropriation des espaces et des services de l’établissement, en leur proposant des activités (jeux, activités manuelles, propositions de documents à lire sur place ou emprunter, etc.)
• Développer et entretenir des relations partenariales avec les acteurs culturels, éducatifs et sociaux du territoire (équipe de développement local, associations, établissements scolaires, etc.)
• S’investir dans le suivi des actions inscrites dans le cadre du contrat territoire lecture de l’arrondissement (salon du livre solidaire, fête du jeu, etc.)
• Participer aux accueils de groupes et classes, notamment des adolescents, jeunes adultes et publics éloignés
• Prévenir les relations conflictuelles dans les espaces en privilégiant l’explication, l’accompagnement et la discussion
• Participer à la réflexion sur l’organisation des espaces et à la mise en œuvre de la démarche Qualiparis
• Participer à l’accueil et au renseignement des publics
Qualités requises
N°1 : Goût pour la médiation et les relations avec le public
N°2 : Sens de l’écoute et du service public
N°3 : Intérêt pour le travail en quartier défavorisé
Connaissances professionnelles
N° 1 : Expérience de médiation auprès de publics adolescents appréciée
N° 2 : Connaissance des missions et fonctionnement des bibliothèques appréciée
Savoir-faire
N°1 : Entretien de relations partenariales avec des institutions externes
N° 2 : Travail en transversalité au sein d’une équipe