Chargé·ée de mission Coopération entre bibliothèques
OFFRE D'EMPLOI
OFFRE D'EMPLOI
Fonction/métier : Chargé / Chargée de mission
Niveau de responsabilité : A
Type de contrat : CDI
Type d’employeur : Association
Date limite de candidature : 30/01/2023
Date de prise de fonction : 01/03/2023
Rémunération : 2687,50 € bruts, 13e mois, tickets restaurant, mutuelle 100%
Contact et informations
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à M. Serge Regourd, président d’Occitanie Livre & Lecture jusqu’au 30 janvier 2023 inclus par voie électronique à l’adresse : anne.yvonne.affret@occitanielivre.fr
Entretiens le 15 février 2023 à Toulouse.
Nom de l'employeur : Occitanie Livre & Lecture
Adresse : 14, rue des Arts , 31000 Toulouse
PRÉSENTATION - MISSIONS
CONTEXTE
Avec près de 1200 auteurs et autrices, 280 maisons d’édition, 250 librairies indépendantes, 1 000 bibliothèques et archives et 330 médiateurs du livre, la région Occitanie offre un maillage dense d’acteurs et actrices du livre, de la lecture publique et des littératures.
À la croisée des politiques publiques nationales et régionales, depuis les sites de Toulouse et de Montpellier, l’association Occitanie Livre & Lecture a pour objectif de rassembler tous les professionnels pour un développement harmonieux et pérenne de la filière du livre.
MISSION
Sous la responsabilité de la direction, le Chargé / la Chargée de mission Coopération entre bibliothèques exercera ses fonctions au sein d’une équipe de seize personnes.
Le Chargé ou la Chargée de mission travaillera au sein du pôle Coopération entre bibliothèques, en collaboration avec la Chargée de mission à Montpellier et l’assistante Interprofession. Il ou elle contribuera à l’animation du réseau des établissements documentaires en région et au suivi des dispositifs de conservation partagée. Il ou elle sera par ailleurs référent.e pour le suivi des projets Son et Image.
Mission 1 : Contribuer à l’animation du réseau des établissements documentaires en région
• conseiller et accompagner les établissements documentaires
• animer et mettre en œuvre le programme annuel d’actions en lien avec les objectifs définis par la direction
• organiser des journées de réflexion sur les problématiques du secteur
• identifier les besoins en formation et concevoir des actions destinées à améliorer la formation des bibliothécaires, en partenariat avec la Drac, le CNFPT, l’INSET, Médiad'Oc et les médiathèques départementales.
Mission 2 : Animer et poursuivre le développement du travail de groupe de professionnels du territoire régional (fonds musicaux et audiovisuels) et afin de valoriser leurs actions
• préparer et assurer le suivi des journées de travail (1 journée par trimestre et par groupe) en concertation avec les professionnels de chaque groupe.
• Faciliter les partenariats avec les réseaux régionaux de la création musicale, audiovisuelle, de la scène, en lien avec les partenaires en région (Occitanie Film, Octopus, Occitanie en Scène, etc.)
• contribuer à la prospective sur le secteur et imaginer des actions d’innovation et d’expérimentation en lien avec le réseau régional intéressé par ces initiatives numériques
Mission 3 : Accompagner les missions de transmission et de médiation des établissements documentaires, développer leurs compétences, soutenir leurs initiatives
• Coordonner, suivre et valoriser les dispositifs de conservation partagée existants et/ou à venir : « Jeunesse », « Périodiques Ouest » et « Documents sonores »
• Animer le réseau des vidéothécaires
• Organiser une journée annuelle de découverte d’artistes de la scène musicale régionale (Médiazique).
Mission 4 : Développement de partenariats au sein de la filière, définition des partenaires hors filière, suivi des orientations de la FILL (Fédération interrégionale du livre et de la lecture)
• Participer à la réflexion nationale notamment au sein de la Fédération interrégionale du livre et de la lecture (Fill) et collaborer à des actions ou des outils dans ce cadre.
Avec près de 1200 auteurs et autrices, 280 maisons d’édition, 250 librairies indépendantes, 1 000 bibliothèques et archives et 330 médiateurs du livre, la région Occitanie offre un maillage dense d’acteurs et actrices du livre, de la lecture publique et des littératures.
À la croisée des politiques publiques nationales et régionales, depuis les sites de Toulouse et de Montpellier, l’association Occitanie Livre & Lecture a pour objectif de rassembler tous les professionnels pour un développement harmonieux et pérenne de la filière du livre.
MISSION
Sous la responsabilité de la direction, le Chargé / la Chargée de mission Coopération entre bibliothèques exercera ses fonctions au sein d’une équipe de seize personnes.
Le Chargé ou la Chargée de mission travaillera au sein du pôle Coopération entre bibliothèques, en collaboration avec la Chargée de mission à Montpellier et l’assistante Interprofession. Il ou elle contribuera à l’animation du réseau des établissements documentaires en région et au suivi des dispositifs de conservation partagée. Il ou elle sera par ailleurs référent.e pour le suivi des projets Son et Image.
Mission 1 : Contribuer à l’animation du réseau des établissements documentaires en région
• conseiller et accompagner les établissements documentaires
• animer et mettre en œuvre le programme annuel d’actions en lien avec les objectifs définis par la direction
• organiser des journées de réflexion sur les problématiques du secteur
• identifier les besoins en formation et concevoir des actions destinées à améliorer la formation des bibliothécaires, en partenariat avec la Drac, le CNFPT, l’INSET, Médiad'Oc et les médiathèques départementales.
Mission 2 : Animer et poursuivre le développement du travail de groupe de professionnels du territoire régional (fonds musicaux et audiovisuels) et afin de valoriser leurs actions
• préparer et assurer le suivi des journées de travail (1 journée par trimestre et par groupe) en concertation avec les professionnels de chaque groupe.
• Faciliter les partenariats avec les réseaux régionaux de la création musicale, audiovisuelle, de la scène, en lien avec les partenaires en région (Occitanie Film, Octopus, Occitanie en Scène, etc.)
• contribuer à la prospective sur le secteur et imaginer des actions d’innovation et d’expérimentation en lien avec le réseau régional intéressé par ces initiatives numériques
Mission 3 : Accompagner les missions de transmission et de médiation des établissements documentaires, développer leurs compétences, soutenir leurs initiatives
• Coordonner, suivre et valoriser les dispositifs de conservation partagée existants et/ou à venir : « Jeunesse », « Périodiques Ouest » et « Documents sonores »
• Animer le réseau des vidéothécaires
• Organiser une journée annuelle de découverte d’artistes de la scène musicale régionale (Médiazique).
Mission 4 : Développement de partenariats au sein de la filière, définition des partenaires hors filière, suivi des orientations de la FILL (Fédération interrégionale du livre et de la lecture)
• Participer à la réflexion nationale notamment au sein de la Fédération interrégionale du livre et de la lecture (Fill) et collaborer à des actions ou des outils dans ce cadre.
PROFIL RECHERCHÉ
• Niveau Bac +4/5, spécialisation en métiers des bibliothèques
• Connaissances générales en ingénierie culturelle et en droit de la propriété intellectuelle
• Connaissance du fonctionnement de la chaîne du livre et de ses principaux acteurs
• Connaissance des politiques publiques, de l’organisation des collectivités territoriales et des services publics.
• Intérêt pour le développement des technologies de l'information et de la communication et pour leur application au secteur du livre
• Maîtrise des principaux logiciels bureautiques, en particulier des bases de données et des services documentaires informatisés
• Rigueur professionnelle
• Bonnes qualités rédactionnelles
• Sens de la synthèse
• Aptitude au travail en équipe
• Réactivité et capacité à prendre des initiatives
• Permis B3
• Connaissances générales en ingénierie culturelle et en droit de la propriété intellectuelle
• Connaissance du fonctionnement de la chaîne du livre et de ses principaux acteurs
• Connaissance des politiques publiques, de l’organisation des collectivités territoriales et des services publics.
• Intérêt pour le développement des technologies de l'information et de la communication et pour leur application au secteur du livre
• Maîtrise des principaux logiciels bureautiques, en particulier des bases de données et des services documentaires informatisés
• Rigueur professionnelle
• Bonnes qualités rédactionnelles
• Sens de la synthèse
• Aptitude au travail en équipe
• Réactivité et capacité à prendre des initiatives
• Permis B3
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
• CDI à temps plein au forfait jour, relevant de la convention collective ECLAT, groupe H coefficient 400
• Poste basé à Toulouse ; déplacements en région
• Possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine
• Poste à pourvoir le 1er mars 2023
• Poste basé à Toulouse ; déplacements en région
• Possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine
• Poste à pourvoir le 1er mars 2023