Médiathèque de La Canopée - Médiateur·trice

OFFRE D'EMPLOI

    Fonction/métier :  Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

    Niveau de responsabilité :  B

    Type de contrat :  Recrutement statutaire

    Type d’employeur :  Ville de Paris

    Date limite de candidature :  01/12/2020

    Date de prise de fonction :  23/10/2020

    Rémunération :  Rémunération statutaire

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Contact et informations

CV et LM par mail à Mme Herbé Muriel, adjointe au chef du bureau des bibliothèques et de la lecture:
muriel.herbe@paris.fr

Indiquer lors de l'envoi votre corps et votre grade d'origine.

Nom de l'employeur : Mairie de Paris - Médiathèque de La Canopée

Adresse : 10 passage de La Canopée , 75001 Paris

PRÉSENTATION - MISSIONS
La médiathèque de la Canopée occupe un espace de 1050 m² pour 39500 documents et compte une équipe de 22 personnes, plus une en service civique. Entièrement automatisée, elle s’articule autour d’un espace « côté jardin » pour les publics en quête de calme, d’un espace « 3C » plus convivial et d’un espace jeunesse, « l’espace imaginaire ». Les publics ciblés sont les habitants du quartier, les utilisateurs des équipements actuels du forum et des futures structures, les usagers du hub de transport des Halles. La bibliothèque offre des collections d’actualité selon une présentation favorisant la découverte et la lecture confortable et détendue. Elle inclut une activité importante d’ateliers numériques et d’initiations aux nouvelles pratiques culturelles. Pôle sourd, l’ensemble de l’équipe est formée à la base de la langue des signes française. L’équipe fonctionne en groupes-projet rassemblant des agents de différents pôles sur des sujets transversaux pour une meilleure cohésion et un fonctionnement plus créatif.

Sous l’autorité de la cheffe d’établissement et de son adjointe, vous êtes chargé-e de travailler en transversalité au sein de l’équipe de la bibliothèque pour favoriser le vivre-ensemble de tous les publics.

Vos missions :
- Présence libre postée dans les espaces de la bibliothèque afin de développer des relations privilégiées avec les usagers, favoriser une appropriation positive de la bibliothèque et l’ouverture à d’autres publics : publics précaires, adolescents, allophones et publics éloignés
- Participation aux animations de la bibliothèque : mise en place d’actions de médiation en utilisant les ressources de la bibliothèque et en favorisant le participatif avec les usagers
- Participation aux groupes de travail internes à la bibliothèque permettant de mener une réflexion de fond sur la question de la médiation avec les différents publics
- Suivi et développement des collaborations existantes, en particulier avec les partenaires sociaux et associatifs du quartier
- Participation et suivi des acquisitions en lien avec le fonds Facile à lire (FAL), en relation avec les trois Pôles

Autres actions possibles :
- Animation et conception de certains ateliers/événements à la médiathèque
- Accueil des publics spécifiques en matinée en collaboration avec l’équipe

Formation à la Langue des Signes Française proposée au sein de l’équipe à suivre obligatoirement.
PROFIL RECHERCHÉ
TITULAIRE DE LA FONCTION PUBLIQUE UNIQUEMENT - CATÉGORIE B (Assistant·e/Animateur·trice par exemple)

Qualités requises
N°1 : Capacité à s’organiser, à communiquer, à travailler en équipe sur les sujets transversaux
N°2 : Dynamisme, créativité, polyvalence
N°3 : Ouverture d’esprit dans une approche humaniste

Connaissances professionnelles
N°1 : Expériences ou stages en quartier populaire
N°2 : Expérience d’actions ou d‘animations menées avec des publics précaires
N°3 : Des formations à l’accueil et/ou à la communication non violente, et/ou à la médiation seraient un plus

Savoir-faire
N°1 : Capacité d’autonomie et d’initiative dans le respect des consignes
N°2 : Capacité à échanger et à travailler avec des partenaires du monde associatif (projets hors les murs)
CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE
Travail du mardi au dimanche