CONTEXTE
Villeparisis compte près de 28 000 habitants, ce qui la classe 7ème ville du département de Seine-et- Marne et 5ème ville membre de l’agglomération Roissy Pays de France. Elle se situe à 23 km de Paris, accessible par le RER B, mitoyenne de l’aéroport Roissy Charles de Gaulle au nord et de la ville nouvelle de Marne la Vallée au sud.
Le mandat municipal 2020-2026 vise à en faire une ville innovante, dynamique et citoyenne. Elle s’appuie sur un projet culturel fort et transversal. La médiathèque de Villeparisis fait partie du réseau des Médiathèques de Roissy Pays de France (catalogue et portail communs à plus de 20 médiathèques, participation à certaines actions culturelles intercommunales, formation et rencontres professionnelles tout au long de l’année).

Sous l’autorité du Directeur de l’Action culturelle, vous assurerez la direction de la médiathèque Elsa Triolet et travaillerez, en étroite collaboration avec les responsables des autres structures culturelles, au développement des grands axes de la politique de lecture publique de la ville. Vous encadrerez une équipe de 14 agents. Vous aurez à faire des préconisations de réorganisation dans la perspective d’un agrandissement des surfaces.

MISSIONS
- Concevoir et piloter le projet d’établissement dans le cadre des orientations de la politique culturelle de la collectivité, proposer des activités innovantes et porteuses de sens
- Encadrer, animer, évaluer et faire évoluer l’équipe
- Assurer la gestion administrative et financière de la médiathèque
- Développer les partenariats avec les acteurs culturels, éducatifs et sociaux à l’échelle locale et territoriale
- Évaluer et rendre compte des activités par des documents de synthèse et des tableaux de suivi
- Participer aux groupes de travail thématiques avec les médiathèques du réseau
- Participer à l’accueil du public et aux acquisitions

- Connaissance confirmée des médiathèques, des enjeux et évolutions de la lecture publique et de ses métiers
- Aptitudes à développer des partenariats, à travailler avec un réseau d’acteurs issus des champs culturel, éducatif et social et intérêt marqué pour le travail en transversalité
- Connaissance des pratiques culturelles des différents publics et sensibilité pour les enjeux du numérique en bibliothèque
- Capacités managériales et organisationnelles
- Maîtrise des outils bureautiques et Connaissance des logiciels métiers
- Maîtrise des procédures administratives et des outils budgétaires
- Maîtrise des règles bibliothéconomiques
- Goût pour la pédagogie et l’accompagnement du changement
- Aisance orale et rédactionnelle
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Disponibilité et réactivité
- Capacité à gérer les imprévus

- Titulaire Catégorie A, ou à défaut contractuel
- Temps complet
- Rémunération statutaire. Régime indemnitaire + 13ème mois + COS
- Début de prise de fonction : septembre 2021